Ofertas de Empleo y Mercado de Talentos
Ofertas de Empleo:
50460 MKP – Personal Hipermercado (Cajas/ reposición/auxiliar PFT) CARREFOUR
Esta oferta está vinculada a un proceso de selección que realizará Carrefour los días 25 y 28 de Abril y 5 de Mayo, de forma presencial.
50602 – Atención al visitante y servicio de audioguías en el museo de Barcelona
Esta oferta se gestiona como Proceso de Incorporación Urgente para la empresa AUDIOGUIARTE SERVICIOS CULTURALES SL
50496MKP – Auxiliar de limpieza
Esta oferta forma parte de una Bolsa de Trabajo organizada por Barcelona Activa por la empresa FAD Sant Joan de Deu el próximo 8 de mayo de 10 a 13 h, de forma presencial.
Mercado del Talento:
Programa Work@ :
Dos ediciones con los centros comerciales Glòries y Maquinista, dirigidas a personas jóvenes .
En total hay 32 plazas por cada una de las ediciones, y está previsto que la formación se inicie el 12 de mayo .
La duración será de tres semanas, en horario de mañana, y será una formación de excelencia en el punto de venta , combinado con la mejora de las habilidades para la búsqueda de empleo .
El viernes 30 de mayo está previsto celebrar el acto de graduación y un posterior Marketplace con empresas del sector retail que buscan talento, en la Sala Emprende de Barcelona Activa.
Los requisitos de participación son:
- Jóvenes hasta 35 (prioritariamente de 18 a 29 años)
- En situación de paro
- Residencia en Barcelona ciudad, preferentemente área de influencia de los centros comerciales
- Estudios mínimos de ESO
El periodo de inscripción permanecerá abierto hasta el 4 de mayo .
Las entrevistas están previstas para los días 7 y 8 de mayo.
Los enlaces para realizar la inscripción son los siguientes:
– Glorias: westfield.com/es/spain/glories/work
– Maquinista: https://www.westfield.com/es/spain/lamaquinista/work
Las personas preseleccionadas recibirán un correo electrónico para confirmar su asistencia y las instrucciones para el día de la entrevista.
(Importante: Sólo se avisará a las personas que cumplan con el perfil solicitado y hayan sido seleccionados/as).
Si quieres participar y que encajas en alguno de los perfiles publicados, te podemos derivar derivar, inscríbete en la oferta que te interese y envíanos un correo a arcoiris@arcoirisbarcelonas.org indicándonos a que oferta te has apuntado.
Cláusulas sociales
50624MKP Operarios-arias de limpieza viaria
50623 Peón especialista construcción ( nueva o hierta construcción-2 vacantes-Incorporación Inmediata)
50468 Peón especialista de obra
50404 Peón especialista de la construcción
50355 Peón especialista de la construcción
50362 – Carnet C + CAP de operario de limpieza viaria (Barcelona)
50244 Peón construcción (mañanas)
50332 Peón especialista de la construcción
50083 Peón especialista construcción
Explicación sobre las Cláusulas Sociales:
Para derivar candidaturas a estas ofertas, recuerde que es imprescindible que la persona:
- Esté en situación de paro
- Forme parte de alguno de los colectivos de Riesgo de Exclusión que marca el decreto de alcaldía de Contratación Responsable y se pueda acreditar con el documento correspondiente (ver archivo adjunto)
Os informamos que, a partir de ahora, las personas que derive a ofertas de Cláusulas Sociales, deberan conctatarnos atravez del whatsapp deARCOIRIS para insertarlos en la hoja de derivación que tenemos que enviar a la entidad contratante.
Aquí les dejamos el link a nuestro número directo de muestro WhatsApp para responder dudad o solicitudes +34673020118
Departamento de derivación Asociación ARCOIRIS BARCELONA.
IMPORTANTE : Las personas preseleccionadas recibirán un correo electrónico con el sitio las instrucciones para el día de la entrevista (sólo se avisará a las personas que cumplan con el perfil solicitado y hayan sido preseleccionadas).
Recuerden que deben introducirse las personas candidatas a la Plataforma Empresa-Empleo, y deben inscribirse en la oferta.
Les adjuntamos la guía de como darse de alta en la Plataforma Empresa-Empleo:
No olvide que es imprescindible que todas las personas inscritas sean de alguno de los colectivos en riesgo de exclusión y que el documento acreditativo de la situación vulnerabilidad esté adjuntado al apartado «Documentación confidencial» de la Plataforma Empresa Empleo.
Es imprescindible que las personas estén en situación de paro.
· Si formas parte de alguno de los colectivos de Riesgo de Exclusión que marca el decreto de alcaldía de Contratación Responsable y se pueda acreditar con el documento correspondiente:
Esperamos que que este listado te ayude a mejorar tu situación laboral, iremos colgando mas ofertas a medida que las vayamos recibiendo.
Queremos saber tu opinión sobre este nuevo recurso que ofrecemos, ya que los comentarios constructivos siempre son bien recibidos.
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